Noticias. Mundo obrero:
-Represión a piqueteres Asturies
Las 3 piqueteres son 3 compañeres a los que Mango denunció el 8-M y llamó a declarar por hacer piquetes agitativos en su establecimiento, acusadas de atentar contra el derecho de los trabajadores.
Les han vuelto a denunciar por lo mismo y recientemente han tenido que ir a declarar el lunes 20 de agosto. Están pendientes de juicio.
–Más explotación laboral, en prisión
Prisiones contactará con empresas para ofrecerles una mano de obra barata: la de los presos
https://www.elcorreo.com/politica/reclusos-trabajaran-empresas-reinsercion-20180808190109-ntrc.html
-Los trabajadores de la multinacional Vestas en Villadangos del Páramo, en León, mantiene la convocatoria de huelga indefinida. Los trabajadores luchan por el mantenimiento de 500 puestos de trabajo.
-Los trabajadores de la empresa Maderas Iglesias de O Porriño, Pontevedra, que fabrica tarima flotante, se han puesto en huelga indefinida ya que no cobran sus salarios.
-En Asturias los trabajadores del sector de la limpieza de edificios y locales se han manifestado frente a la sede de FADE contra una subida salarial del 5 por ciento en cuatro años. Unos 12.000 trabajadores podrían ir a la huelga.
-La carga de trabajo que soportan las camareras de piso de los hoteles sigue aumentando. Muchas de ellas se tienen que medicar para poder trabajar y otras para controlar la depresión y la ansiedad que sufren cada día.
‘Si los sindicatos nos apoyaran iríamos a la huelga pero estamos solas’, lamentan las ‘kelis’
-Trabajadora y madre, a por ella…
El ERE del Banco Santander, se ceba con las madres trabajadoras.
-Datos alarmantes:
*El 70% de l@s parados que llevan más de cuatro años buscando empleo son mayores de 50 años. 472.924 personas mayores de 50 años llevan más de cuatro años buscando un empleo sin encontrarlo
*El 60% de estas personas son mujeres, lo que muestra un «fuerte sesgo de género» en este colectivo especialmente vulnerable
*Las consecuencias de una situación de paro de larga duración a partir de los 55 años puede suponer recortes del 40% en la jubilación
de eldiario.es
–Control laboral a través de las redes
El 22% de las empresas no contrata a determinados trabajadores por el contenido de lo que escriben en las cuentas que mantienen en las redes sociales. Y para el 51% de las compañías, espiar en las redes sociales de los candidatos es una actividad cotidiana:
-El estrés generado por la precariedad laboral es la causa de la mayoría de los accidentes en el trabajo, según un informe, porque los trabajadores temporales carecen de formación e información en materia de riesgos laborales.